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轉知教育局欲參加市內、市外介聘教師，請留意~ 1.相關介聘時間請詳見公告之日程表，相關表件亦請自行至本網下載使用。 2.相關介聘或積分事宜，請向該校人事主任詢問。 3.倘若詢問各校人事主任後，尚有積分審查之重大無法確認之事宜，請洽審查組組長-林森國小王校長詢問。 4.積分審查時，皆需攜帶相關文件正本，正本驗後歸還。另外提醒-市外介聘申請人請依規定攜帶相關文件影本，影本請加註與正本相符，並蓋職名章。

網頁(http://12cur.naer.edu.tw)內含新課綱研發成果、宣導文件(含摺頁、動漫、簡介影片)、課綱實施支持資源、課程發展委員會等相關資料，104年初步研究成果「邁向十二年國教新課綱的第一哩路：從課綱轉化到學校教育的系統性變革學術研討會」影音檔案亦已上載，相關課程綱要實施與轉化影片亦可於Youtube網站以「協力同行」關鍵字搜尋觀看。  

一、 依本府人事處案陳行政院人事行政總處105年4月7日總處培字第10500376732號函辦理，並檢附原函影本1份。 二、 依行政院102年7月16日院授人培字第1020041705號函訂定之「公務人員酒後駕車相關行政責任建議處理原則」第3點規定，公務人員如酒後駕車經警察人員取締，應於事發後1週內主動告知服務機關人事單位，未主動告知者，以違反公務員服務法第5條誠實之義務規定，予以申誡2次之懲處。 三、 如有違規酒駕情事，務必主動告知。

影片已掛載於愛學網(網址http://stv.moe.edu.tw/)教學媒體資源區，請鼓勵教師至各領域觀看；另為瞭解影片製作品質及是否符合教師需求等意見，請教師於觀看後協助填寫使用意見問卷調查(網址http://question.naer.edu.tw/custom/questionnaire/questionnaire_list.php)，以作為改進與提升未來編製各學科教學影片之參考，填表人留下連絡資料者，將於105年7月15日(6月底前填表者)、同年10月15日(9月底前填表者)進行二階段抽獎(得獎名單將公告於本院愛學網)，第1階段未中獎者，可參加第2階段抽獎，致贈精美禮品。  

一、 依人事總處105年3月30日總處培字第1050036930號書函辦理，並檢附人事總處原書函影本一份。 二、 本次Q＆A修正內容：新增Q14「低溫寒害可否發布停班停課？」，另Q11「訂定『各地區雨量警戒值』之目的為何？」、Q13「高溫期間可否發布停班停課或採取其他因應方式？」及Q45「天然災害發生經學校發布停止上課時，其所屬教職員工應否到校上班？」酌作雨量值及文字修正。 三、 前開修正內容對照表及105年「天然災害停止上班及上課作業Q＆A（問答資料）」已置於本府人事處網站最新消息項下(http://www.tycg.gov.tw/personnel/home.jsp?id=154&parentpath=0,153)，請參考運用。

4月22日（五） 新生報到，時間為早上8點到下午4點，請攜帶 戶口名簿 蘆竹區公所所寄的「入學通知單」 其他證明文件（如果有的話） 原住民-註記有身分的戶口名簿 低收入戶、中低收入戶：區公所證明正本 軍公教遺族-撫卹令 身心障礙-父母或學生本人之身心障礙手冊地點：頂社國小辦公室

4月22日（五） 新生報到，時間為早上8點到下午4點，請攜帶 戶口名簿 蘆竹區公所所寄的「入學通知單」 其他證明文件（如果有的話） 原住民-註記有身分的戶口名簿 低收入戶、中低收入戶：區公所證明正本 軍公教遺族-撫卹令 身心障礙-父母或學生本人之身心障礙手冊 地點：頂社國小辦公室

一、 依據教育部105年4月1日臺教人(二)字第1050044815號函辦理。 二、 查教師待遇條例第5條規定：「本條例於公立及已立案之私立學校編制內，依法取得教師資格之專任教師適用之。」第21條規定：「公立學校校長、助教、稀少性科技人員、社會教育機構專業人員及各級主管機關所屬學術研究機構研究人員，除其他法律另有規定外，準用公立學校教師之規定。」次查中小學兼任代課及代理教師聘任辦法第2條第3款規定：「代理教師：指以全部時間擔任學校編制內教師因差假或其他原因所遺之課務者。」據上，中小學代理教師並非教師待遇條例之適（準）用對象，合先敘明。 三、 復查本部94年1月12日台人（一）字第0930175624號函略以：「…二、查本部93年12月7日台人（三）字第0930159100號函所稱『待遇支給基準』之意涵，係指代理教師所支領之本薪、學術研究費及獎金等待遇之支給數額，比照編制內正式教師之規定辦理，尚無涉其職前年資得比照正式教師採計提敘薪級，…」再查本部87年11月30日台（87）人（一）字第87129048號書函略以，未具合格教師資格之代理教師不得比照正式教師敘薪及採計職前年資提敘薪級，係代理教師敘薪之原則。爰公立中小學代理教師除未具各該教育階段、科（類）合格教師證書者，尚不得比照正式教師敘薪及採計職前年資提敘薪級外，餘均由各該教育行政機關自行訂定敘薪標準。

一、  依內政部營建署105年4月1日營署財字第1052905030號函辦理，並檢附原函影本1份。   二、  旨揭住宅貸款利率，係按中華郵政2年期定儲機動利率加年息0.042%計算機動調整。   三、  配合中華郵政2年期定儲機動利率自105年3月30日起由原年息1.235%調整為年息1.165%，故旨揭貸款利率調降為1.207%。  

(一)考試日期訂於105年8月13日(星期六)，並自同年4月1日起至5月2日止受理網路報名及提供團體報名服務。 (二)認證考試簡章、報名系統及相關資訊登載於「教育部105年度閩南語語言能力認證考試」網站(http://blgjts.moe.gov.tw/)，相關考試詳情可電洽服務專線：0800-699-566(免付費)或02-2321-0191，服務信箱：blg.sce@deps.ntnu.edu.tw。  

一、 本期優惠活動說明如下：   (一) 參展商品單本66折、2本55折、3本5折。   (二) 經典書籍「從我到我們：梅澤維克談海澤維克設計全紀錄」專案優惠71折、「福爾摩斯探案全集」專案優惠73折。   二、 本案詳細資訊可至活動網站（http://goo.gl/u6KaMC）查詢。  

一、 依教育部105年3月24日臺教人(二)字第1050025076C號函辦理。 二、 旨揭原則修正重點：增列國外地區、香港及澳門當地主管機關設立或立案之學校為教師得兼職機關（構）（第3點）及增列教師至香港及澳門學校兼職之限制；刪除教師得兼任外部董事、監察人及獨立職能監察人職務之規定及增列其落日條款（第4點）。請確實轉知所屬。

一、依據本局104年12月25日104學年度高級中等以下教育階段非學校型態實驗教育第2次審議會會議決議事項辦理。 二、旨揭成果發表觀摩會訂於105年4月30日(星期六)上午8時20分假本市平興國小舉行，請貴校協助轉知家長並依下列時程辦理： (一)105年4月14日至4月21日(下午4時前)：104學年度已通過申請「非學校型態實驗教育」家長，依限繳交年度計畫成果報告並送達平興國小：(桃園市平鎮區廣泰路168號)。 (二)105年4月30日：舉行本市104學年度學習成果發表觀摩會，請轉知104學年度已通過申請「非學校型態實驗教育」家長並鼓勵105學年度有意願申請「非學校型態實驗教育」家長參加，活動報名表另請貴校於105年4月22日前傳真至平興國小輔導室(FAX:4029526)。  

一、旨揭說明會資訊如下： (一)時間：105年4月12日(星期二)晚上7時。 (二)地點：中興國民中學圖書館(行政大樓4樓)。 二、本案如有疑問請洽中興國民中學輔導室林宛璇組長03-3694315分機610。  

一、 依本府人事處105年3月28日准簽辦理。 二、 面對政府服務更趨多元化，公務同仁的工作壓力隨之增加，加上生活中亦會面臨來自家庭、健康等方面的調適問題，當外在壓力超過個人的負荷範圍時，將影響同仁工作效能，進而對團隊士氣或組織運作造成衝擊。有鑑於此，本府自100年起即積極推動員工協助方案(Employee Assistance Programs,以下簡稱EAP)，每年度並參考施政計畫及員工需求等訂定EAP年度工作計畫，期能發現並協助本府所屬同仁解決可能影響工作效能的相關問題(包括組織管理、心理、家庭、法律、財務、醫療等)。 三、 旨揭計畫主要係以建立組織認同感、強化領導管理、增進團隊向心力及完備諮詢服務系統為主軸，相關服務內容如下： (一) 員工諮詢服務方案   本府置有免費諮詢專線（03-3027858）及E-mail諮詢站(eapcenter.service@gmail.com），同仁可透過電話及E-mail進行諮詢，或向本府人事處提出申請，由桃園市生命線協會EAP專業人員提供組織管理、法律、財務、心理、健康醫療等諮詢服務，如經評估有需求者，將進行電話關懷及追蹤；另針對同仁關心之工作調適、職涯規劃、醫療保健等議題，將定期辦理EAP相關課程。 (二) 管理諮詢服務方案 １、 辦理主管及EAP承辦人訓練：協助各機關單位主管認識及了解EAP服務內容，俾能即時發現及適時轉介需要協助的同仁。 ２、 提供主管及團體諮詢服務：以辦理工作坊之方式，協助各機關主管發現內部組織管理相關問題，期能經由共同討論，找出解決方案。 ３、 辦理高風險職場員工關懷服務：透過進行個別或團體訪談，了解高風險職場員工需求，並協助各該機關提出具體的協助方案，以提升員工士氣及團隊服務量能。 (三) 加強宣導及推廣   透過多元方式及人事夥伴積極宣導（各機關每年至少辦理2次宣導），協助主管、同仁了解服務內容，並善加運用諮詢系統。